Kommunikatör som vill utveckla framtidens Askersund

Välkommen till Askersund! Hos oss får du alla fördelarna med att arbeta i en liten kommun. Här värdesätter vi skapandet av nära relationer, modet att påverka och det engagemang som genomsyrar vårt arbete. Vi har jobb som märks och tillsammans gör vi skillnad varje dag, alla på olika sätt men alltid med kommunens invånare i fokus.

Vill du ha en nyckelroll att utveckla Askersunds kommunikation, både strategiskt och operativt?

Då kan det här vara tjänsten för dig.

Vi söker en kommunikativ, driven och initiativtagande kommunikatör som vill ta en central roll i kommunens utvecklingsarbete. Du leder och driver kommunikationsinsatser från idé till genomförande, stöttar organisation och ledning. Du bygger innehåll för invånare, företag, medarbetare och besökare som bidrar till att skapa delaktighet, förståelse och engagemang.

Tjänsten kommer att vara placerad i den nya centrala staben för demokrati och utveckling.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Som kommunikatör ansvarar du för att planera, samordna, leda och genomföra kommunikationsinsatser inom kommunen. Rollen innebär ett stort eget ansvar där du driver processer framåt, fångar upp behov i verksamheterna och omsätter till kommunikation som skapar nytta.

Du arbetar nära kommunens chefer, verksamheter och ledning och fungerar som ett strategiskt kommunikationsstöd samtidigt som du själv producerar innehåll och driver projekt från start till mål.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att:

• Driva och samordna kommunikationsinsatser.
• Vara ett strategiskt kommunikationsstöd till chefer, ledning och verksamheter.
• Utveckla våra interna och externa digitala kanaler och bidra till en modern, tillgänglig och relevant kommunikation.
• Planera, producera och publicera innehåll för webb, sociala medier och andra digitala kanaler.
• Skapa tilltalande innehåll genom text, foto och rörligt material.
• Utveckla kommunens närvaro i sociala medier och bidra till stärkt dialog.
• Utveckla arbetssätt och bidra till kommunens digitala utveckling inom kommunikationsområdet.
• Ge stöd vid mediekontakter och pressfrågor.
• Vara nyckelperson i kommunens arbete med kriskommunikation.
• Omvärldsbevaka trender inom arbetsområdet.

Rollen är både strategisk och operativ och passar dig som trivs med att växla mellan långsiktigt utvecklingsarbete och daglig produktion.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant utbildning inom kommunikation, journalistik, media eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt.

Vi ser att du har erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete och känner dig trygg i att växla mellan strategiska frågor och operativ produktion där du koordinerar kommunens kommunikationsarbete. 

Du har förmågan att anpassa budskap för olika målgrupper och kanaler, du kommunicerar väl både i text, tal, bild och film och har erfarenhet av att arbeta med webb och sociala medier.

För att lyckas i rollen behöver du vara självgående, initiativrik och ha god förmåga att driva ditt arbete framåt. Du ser möjligheter, tar ansvar och får saker att hända. Samtidigt är du lyhörd, relationsskapande och trivs med att samarbeta med många olika människor.

Vi ser att du har:

• God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
• Erfarenhet av innehållsproduktion för webb och sociala medier.
• Erfarenhet av att planera, leda och genomföra kommunikationsinsatser.
• Förmåga att arbeta självständigt och driva flera parallella uppdrag.
• B-körkort.

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av kommunikationsarbete inom offentlig verksamhet.
• Erfarenhet av att ha arbetat i en koordinerande roll.
• Erfarenhet av produktion och redigering av foto, film och rörligt material.
• Kunskaper i webbverktyget Sitevision.
• Kunskap om offentlighetsprincipen, GDPR och tillgänglighetskrav.
• Erfarenhet av grafisk produktion.
• Erfarenhet av kriskommunikation.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.

Distansarbete kan ske i viss omfattning, men tjänsten förutsätter huvudsaklig närvaro på arbetsplatsen.

I Askersunds kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning i enlighet med centrala löneavtal (HÖK). Vi omfattas även av kollektivavtalet Allmänna bestämmelser (AB) som garanterar villkor och avtalsenliga ersättningar.

Askersunds kommun – vår pärla vid Sveriges hemligaste skärgård. Askersund är en plats där historisk skönhet möter naturens vilda underverk. Inte att förglömma vår unika skärgård som är en skatt som bara väntar på att utforskas.

Det som gör Askersunds kommun ännu mer speciell är dess invånare! 11 500 starka individer som kallar denna plats sitt hem, och vi är stolta över att vara deras gemenskap. Vi är något över 1 000 medarbetare som arbetar tillsammans för att se till att vår kommun fortsätter att blomstra.

Vi välkomnar och värdesätter olikheter och ser till att vår arbetsplats är öppen för alla. Vår vision är att Askersunds kommun ska vara en plats där det är attraktivt att leva och hållbart bo och verka i. Vi ska bidra till våra invånares möjligheter att ha en bra vardag. Kom och bli en del av vår gemenskap och låt oss tillsammans fortsätta att bygga en plats vi är stolta över att kalla hemma med lust, mod och engagemang.

Vi känner oss stolta över vårt Askersund! Besök gärna: https://www.visitaskersund.se/

Observera att vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.